Entradas etiquetadas ‘Management’
Gregory House, MD
Procesar a las personas
Cortesía de los sueños de la razón, destaco este interesante desarrollo. Estandarización versus innovación, control versus creatividad, seguridad versus riesgo. Como jefe es tranquilizador tener todo controlado, en la seguridad de que los colaboradores responderán de acuerdo a cierta previsibilidad. Pero en gran medida también es deseable un momento de locura creativa, de innovación, de ruptura … pero sin que se nos vaya de las manos. A leer.
Señora presidenta
Es el blog de la presidente de Microsoft España. Me ha llamado la atención el nivel de, digamos … intimidad de los posts. Es decir, una persona con ese cargo, esa responsabilidad, esa exposición pública, y sin embargo cuenta abiertamente que ha llegado tarde para llevar a su hija al cumpleaños de una amiga, y cosas como esa.
Evidentemente hay organizaciones que están a años luz de otras (por ejemplo de la que formo parte yo). Habrá que ver con el paso del tiempo si para bien o para mal, pero sin dudas a años luz. Desde el punto de vista de las relaciones humanas, a eso me refiero.
Porque una actitud como esta, permite suponer que se hace extensiva al resto de las relaciones, ¿o me equivoco?
Menos es más
Al estilo de Small is Beautyfull, este concepto señala las ventajas de trabajar menos, consiguiendo en cambio márgen para la innovación. Cómo? Reduciendo la llamada “procastination“, por ejemplo. Interesante post.
Mapas Mentales
WikiMindMap nos llega como una derivación de Wikipedia, para construir mapas mentales, con sólo elegir el idioma y el tema. Excelente para iniciar tareas de investigación, enlazando conceptos y recursos.
Make it happen
En Los Sueños de la Razón, interesante post para bajar un poco a tierra, abandonar las palabras complicadas y las ideas rebuscadas, y dedicarse sencillamente a hacer que las cosas pasen. Que el “make it happen” sea una realidad.